Lawcanal.ru: Учебники по праву - скачать бесплатно. Корпоративное право.

Права и обязанности участников (учредителей) хозяйственных обществ 133. Корпоративное управление и его особенности в различных видах хозяйственных обществ. Органы управления 134. Защита прав корпоративного участника 135.

Рейдерство и гринмейл как виды вмешательства в деятельность общества 136. Методы защиты компаний от попыток корпоративного захвата 131 Понятие корпоративных прав Правоотношения, которые регулирует корпоративное право, по своей правовой природе являются сложными, разноплановыми. В юридической литературе по вопросу о понятии корпоративного права и корпоративных прав с встречаются различные точки зрения - цивилистика советское время такими исследованиями не занималась, однако сегодня проблемы корпоративного права все больше привлекают внимание юристов и научно в этив.

Родоначальницей современного корпоративного права является. Великобритания, правовые институты которой легли в основу современного законодательства о корпоративном право в большинстве стран мира.

Прообразом современных юридич ческих лиц стали так называемые компании. Позднее их стали называть корпорациями. Британские корпорации возникли в связи с бурным развитием торговли и отсутствием надлежащего банковского кредитования. В ос новую создания и классификации компаний корпоративного типа был положен критерий партнерства и наличия складочного капитала. Сегодня британское корпоративное право содержит достаточно широкий спектр правовых институтов. Это нормы, которые регулируют отношения создания, деятельности компаний, классификацию компаний, правосубъектность, порядок реорганизации, законодательство о ценных бумагах компании, неплато способность и банкротство компаний. По аналогии с национальным правом корпоративное право.

Великобритании - это право юридических осиих осіб. Стержнем всех корпоративных прав является правовая связь, которая возникает между учредителями и созданным субъектом. Специфика корпоративного права проявляется, в частности, в том, что оно, в свою очередь, состоит ся из ряда прав, которое каждое отдельно можно назвать корпоративным правом. Это право на получение дивидендов, право на управление, право на получение части прибыли тощщо. Итак, корпоративное право как право объективное можно рассматривать как систему юридических норм, регулирующих группу общественных отношений, которая возникает в связи с созданием и функционированием юридических лиц в результате реализации субъектами гражданских правоотношений права быть их учредителями (участниками. Корпоративное право в субъективном смысле следует понимать как право лица, объединяя усилия и капитал, быть участником корпорации (юридического лица). Все другие субъективные права участника, вытекающие ь с его членства в той или иной организации, являются производными и раскрываются через понятие содержания корпоративного права.

Содержание корпоративного права определено в ст 167. ГК Украины: 'корпоративные права - это права лица, доля которого определяется в уставном фонде (имуществе) хозяйственной организации, включающие правомочия на участие этого лица в управлении хозяйственной организацией, получение определенной ной доли прибыли (дивидендов) данной организации и активов в случае ликвидации последней в соответствии с законом, а также другие правомочия, предусмотренные законом и уставными документамиquot. Закона Украины'О налогообложении прибыли предприятий'аналогичные положения определяют корпоративные права как'право собственности на долю (пай) в уставном фонде (капитале)' Владение корпоративными правами не считается предпринимательством.

Однако следует отметить, что законом могут быть установлены ограничения определенным лицам относительно владения корпоративными правами и / или их осу. ГК Украины'во корпоративными отношениями подразумеваются отношения, которые возникают, изменяются и прекращаются относительно корпоративных прав' Однако детальной характеристики корпоративных прав. ГК Украины не предоставлено, гл 18. ГК Украины дает лишь определение корпоративных прав и корпоративных правоотношений, а также отмечает особенности осуществления ния, оценки, регистрации корпоративных прав государства и порядок управления ими. Субъектами корпоративных отношений являются физические и юридические лица при условии, что они (могут быть) имеют право быть учредителями (участниками) организаций. Предметом регулирования является группа общественных отношений, которая возникает в связи с реализацией субъективного гражданского права на создание юридического лица. К элементам любого гражданского правоотношений-ния относится и юридический факультет факт, на основании которого оно возникаетє.

Моментом возникновения корпоративного правоотношения является особый юридический факт - регистрация юридического лица. На основании вышеприведенного можно сделать вывод, что ключевым в возникновении корпоративных отношений является момент инкорп порации юридического лица. Однако при этом надо иметь в виду, что речь идет о правовом связь, возникающая между учредителями (участниками юридического лица) и самим юридическим лицом как производные субъекты м. Не следует отождествлять понятие корпоративного права с системой норм, регулирующих процесс возникновения и деятельности юридических лиц как самостоятельного субъекта права, поскольку в таком случае мы приходим в к подмене института юридических лиц институтом корпоративного права. Критерий инкорпорации для возникновения корпоративных отношений является безусловным, поскольку в противном случае речь может идти только о совместной деятельности в любой сфере, а такие отношения лежат вне регулирования корпоративного права и регулируются другим гражданско-правовым институтомутом.