1. Должностная Инструкция Заместителя Директора По Материально-техническому Снабжению
2. Должностная Инструкция Заместителя Директора По Снабжению И Логистике
3. Должностная Инструкция Зам.директора По Снабжению

(название учреждения, организации) УТВЕРЖДАЮ: (уполномоченное лицо) (ФИО, подпись) года ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА СНАБЖЕНИЯ I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.

Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Начальника отдела снабжения. Начальник отдела снабжения является основным организатором стратегии Предприятия в области логистики. Подбирается из числа квалифицированных специалистов, обладающих хорошими организаторскими способностями, имеющих стаж работы на аналогичной должности не менее 3-х лет. Назначается на должность и освобождается от должности, в установленном действующим трудовым законодательством порядке, приказом директора предприятия. Основной задачей начальника отдела снабжения является обеспечение компании всеми необходимыми для ее деятельности материальными ресурсами. Подчиняется непосредственно Заместителю директора по логистике. В работе руководствуется: - методическим и другими руководящими материалами в области организациями закупок действующим таможенным законодательством, - «Должностной инструкцией», - «Положениями, регламентирующими внутрифирменные отношения», - указаниями Начальника отдела логистики.

Должностная инструкция заместителя директора по коммерческим вопросам. Скачать должностную инструкцию заместителя директора. Должностная инструкция менеджера по снабжению. Должностные обязанности менеджера.

• Должностная инструкция заместителя начальника отдела материально-технического снабжения по планированию. Общие положения. Заместитель начальника отдела материально-технического снабжения по планированию относится к категории руководителей. На должность заместителя начальника отдела материально-технического снабжения по планированию назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет.
• Должностная инструкция начальника. (заместителя директора.

Основными показателями эффективности работы являются: - организация бесперебойного снабжения; - уменьшение себестоимости закупаемого товаров, сырья и оборудования; - соблюдение утвержденной сметы затрат; - совершенствование работы отдела, разработка и внедрение новых систем, направленных на повышение эффективности использования средств. повышение рентабельности.

В период временного отсутствия Руководителя транспортного отдела его обязанности возлагаются на. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ 1. Организация процесса обеспечения сырьем, материалами, товарами, инструментом, спецодеждой, хозяйственным инвентарем и т.д. Контролировать правильность и своевременность исполнения поставленных задач сотрудниками отдела.

Руководить разработкой проектов перспективных и годовых планов материально-технического обеспечения. Следить за состоянием запасов сырья и товаров, принимать меры для их минимизации. Выполнять работы, связанные с подготовкой претензий к поставщикам. Руководить работой: - по технико-экономическому анализу в области материально-технического снабжения, - по разработке стандартов предприятия по материально-техническому обеспечению, - по повышению качества выпускаемой продукции. Участвовать в согласовании условий и заключении договоров поставок по материально-техническому обеспечению предприятия, принимать меры по расширению прямых связей с поставщиками. Осуществлять организацию оперативного учета снабженческих операций. Своевременно составлять и подавать на согласование смету затрат по закупкам в соответствии с действующим «Положением о планировании».

Контролировать соблюдение норм расчетов по отделу, в соответствии с утвержденной сметой. Своевременно и в полном объеме составлять и передавать в бухгалтерию необходимые отчеты. Контролировать своевременность сдачи отчетов в бухгалтерию сотрудниками отдела. ПРАВА Начальник отдела снабжения имеет право: 1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности. Требовать от руководителей всех подразделений предоставления необходимых материалов, отчетов, информации для планирования и организации плановой работы транспортного отдела.

Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам его деятельности, подчиненных ему служб и подразделений. Представительствовать от имени Предприятия в других организациях и учреждениях по вопросам, относящимся к компетенции отдела. Вносить предложения по выбору и расстановке персонала, отвечающего за закупки. Проводить совещания по обсуждению вопросов, входящих в компетенцию отдела. Издавать распоряжение по отделу о поощрении работников, отличившихся в работе, и о наложении взысканий на работников отдела, нарушивших трудовую дисциплину и должностные обязанности в соответствии с «Положением о мотивации».

Должностная Инструкция Заместителя Директора По Материально-техническому Снабжению

Рекомендовать к принятию на работу и увольнению персонал Предприятия. Подавать предложения по совершенствованию своей работы. Принимать участие в разработке стратегии и ценовой политики Предприятия в области логистики. Координировать взаимодействие отдела с другими подразделениями Предприятия в соответствии с разработанными и утвержденными технологическими системами. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Начальник отдела снабжения несет ответственность за: 1. Результаты и эффективность производственной деятельности предприятия. Необеспечение выполнения своих функциональных обязанностей и обязанностей подчиненных ему служб предприятия по вопросам производственной деятельности.

Недостоверную информацию о состоянии выполнения производственных заданий подчиненными службами. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений заместителя директора по логистике. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу нормальной (безопасной) деятельности предприятия, его работникам.

Должностная Инструкция Заместителя Директора По Снабжению И Логистике

Необеспечение соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины работниками подчиненных службы и персоналом, находящимися в его подчинении. Нарушение внутреннего распорядка предприятия. СОГЛАСОВАНО: Руководитель структурного подразделения: (подпись) (ФИО) г. Начальник юридического отдела: (подпись) (ФИО) г.

Должностная Инструкция Зам.директора По Снабжению

С инструкцией ознакомлен: (подпись) (ФИО) г. Теги документа: Оцените документ: Рейтинг: 0 (0) Загружен: 402.